抢占新赛道 建功新征程 ——质科院组织开展“创新学习月”活动

为更好地响应集团“抢占新赛道，决战新片区，建功新征程”要求，完整、准确、全面理解和掌握近期国家、本市及临港新片区密集出台的一系列有关“双碳”发展、数字化转型、质量提升等方面的重要政策文件精神，进一步落实“新四化”要求，适应新赛制，抢占新赛道，赢得新赛点，近日，质科院结合党史学习教育和“促发展、大走访”工作，组织开展“创新学习月”活动，以“归零、重启、更新、提升”四个关键词开启2022年工作新征程。

为有效加快知识更新步伐，提升队伍整体素质和能力，本次学习月活动以院全体干部职工为参与对象，以国务院《“十四五”数字经济发展规划》、《“十四五”市场监管现代化规划》，国家发改委国家能源局《关于完善能源绿色低碳转型体制机制和政策措施的意见》，工信部《制造业质量管理数字化实施指南（试行）》、以及上海《关于加快建立健全绿色低碳循环发展经济体系的实施方案》、《城市数字化转型标准化建设实施方案》，市国资委《2022 年工作要点》，临港新片区《2022 年工作要点》、《促进“专精特新”企业高质量发展行动方案》等近期出台的各类重要政策文件为主要学习内容，着眼当前，聚焦“发热”和压舱石产业；立足长远，聚焦“发光”和引擎产业，通过读书会、座谈会、交流会、研讨会、分享会、学习沙龙、实地走访等多种形式，探索形成长效学习机制，激发全体干部职工观念的碰撞，促进理解的升华，以更加饱满的热情、更加扎实的作风和更加有力的举措，以“开局就是决战，起步就是冲刺”的精神状态，紧抓新赛道、新动能，持续招引布局和培育做强一批数字经济、绿色低碳、元宇宙等领域重大项目。

2022年是质科院加入临港集团、开启企业化运营的第二年，也是转型突破、改革攻坚、创新发展的关键一年，质科院将以此次“创新学习月”为契机，以学习型组织建设为抓手，进一步深刻认识高质量发展是体现新发展理念的发展，是创新成为第一动力、协调成为内生特点、绿色成为普遍形态、开放成为必由之路、共享成为根本目的的发展。坚持服从服务国家战略、上海使命和集团部署，围绕高质量发展主线，以特色化发展和可持续发展为根本遵循，牢牢把握“聚焦、强化、统筹、联动”思路和方法，把强化服务软实力和核心竞争力作为高质量发展的主攻方向，推动质的稳步提升和量的合理增长互动并进，努力在高质量发展上走在前列，为集团推动“新四化”发展，推进产业转型、园区转型和集团转型作出更积极的贡献。